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介護補償給付とは
介護補償給付は、介護保険とは関係なく、労働監督署の方が窓口として労災の1つとして支払われるものですが、介護に関係するものなのであえて取り上げておきましょう。
般的に労災というのは、通勤途中や業務上での怪我、病気、事故などで労働者が被災した場合に支払われる、労働者のための補償制度ですが、万が一労働者が死亡した場合に、残された家族に支払われるものが主体です。
介護補償給付とは、通勤途中や業務上の事故や疾病が原因で療養を始めた労働者が、要介護者になってしまった場合に備えて作られている制度です。
常時在宅介護や医療を受ける生活になってしまった場合に、受給できる労働災害補償です。
般的に労災というのは、通勤途中や業務上での怪我、病気、事故などで労働者が被災した場合に支払われる、労働者のための補償制度ですが、万が一労働者が死亡した場合に、残された家族に支払われるものが主体です。
介護補償給付とは、通勤途中や業務上の事故や疾病が原因で療養を始めた労働者が、要介護者になってしまった場合に備えて作られている制度です。
常時在宅介護や医療を受ける生活になってしまった場合に、受給できる労働災害補償です。
ただ、他の労災とは、要件が違ってきますので確認しておきましょう。
この場合介護補償を受けられるのは、第1級と第2級と認定されて要介護者のみとなっていて、3級以上の場合は当てはまりません。
つまり1円もでません。
また精神、身体障害者および心臓や内臓の障害のみの限定となっています。
また在宅介護を受ける場合のみなのてせ、どういう訳かホームに入所している人は対象外となっているのです。この編の理由はよくは分かりませんが・・・。
介護補償給付の受給申請は、受給請求書に医師の診断書を添えて、最寄の労働監督署へ提出してください。
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2009年1月 6日|
カテゴリー:介護保険制度